اگر I-1 معلق داشته باشم باید برای ویزای L-829 اقدام کنم؟

این یک سوال بسیار پیچیده است. آنچه اکنون دارید یک کارت سبز مشروط است. شما قبلاً قصد مهاجرت خود را برای مهاجرت اعلام کرده اید. اگر من جای شما بودم، قبل از اینکه موضوع را پیچیده تر کنم، ابتدا به طور کامل بررسی می کردم که چرا دیگران درخواست های I-829 خود را رد می کنند و در نتیجه به طور بالقوه تصمیم می گرفتند به جای آن منتظر بمانند. ممکن است خوش شانس باشید و I-829 خود را تأیید کنید. اگر مطمئن هستید که شما نیز رد می‌شوید یا صبر می‌کنید و سپس رد می‌شوید، می‌توانید مسیرهای دیگر را بررسی کنید. آیا حداقل یکی از سه سال گذشته در شرکت بین المللی کار کرده اید که حامی مالی L-1 شما در خارج از کشور باشد؟ اگر نه، مسیر L-1 ممکن است در این مقطع به هیچ وجه برای شما کارساز نباشد. اگر دارید، هنوز این خطر وجود دارد که L-1 شما بر اساس اینکه L-1 یک ویزای غیر مهاجرتی است، رد شود. بسته به مشکلات احتمالی پسرفت، ممکن است بخواهید به EB-1C که یک مسیر قصد مهاجرت است نگاه کنید. در هر صورت، قبل از انجام هر اقدامی، قطعاً به مشاوره جدی وکیل مهاجرت در مورد وضعیت خود نیاز دارید.

برای تعیین اینکه آیا واجد شرایط L-1A و متعاقباً برای گرین کارت EB-1C هستید، باید یک مشاوره جامع با یک وکیل مهاجرت داشته باشید. همچنین باید وضعیت CPR خود را رها کنید. همچنین باید مشخص کنید که چرا I-829 های پروژه از در نظر گرفتن همه گزینه ها محروم می شوند.

قبل از درخواست وضعیت L-1 باید از اقامت دائم خارج شوید. اگر می‌خواهید این مسیر را طی کنید، باید استراتژی خروج از سرمایه‌گذاری خود (بازیابی وجوه و غیره) را قبل از ادامه بررسی کنید. قابل انجام است، اما زمان بندی مهم است.

اگر I-829 را ارسال می کنید، قبلاً اقامت دائم داشته اید (حتی اگر مشروط بود، هنوز اقامت دائم است). بنابراین از آنجایی که L-39 مستلزم این است که شما قصد مهاجرت ندارید (یعنی قصد اقامت دائم در ایالات متحده)، خیر، L-1 کار نخواهد کرد. با این حال، ممکن است بتوانید مستقیماً به EB-1C (پسر عموی کارت سبز L-1) با تنظیمات مناسب بروید.

برای مشاوره به یک مشاوره دقیق نیاز دارم. شما نمی توانید در L-39 باشید مگر اینکه گرین کارت را رها کنید.

برای واجد شرایط بودن برای EB-1C، باید در سه سال قبل از ثبت دادخواست به مدت یک سال در خارج از کشور کار کرده باشید. اگر قبلاً I-829 را ثبت کرده باشید، انجام این کار دشوار به نظر می رسد. احتمالاً شما در دو سال گذشته در ایالات متحده زندگی می کنید. ببینید مشکل سایر I-829 های رد شده چیست. ممکن است بخواهید راه های دیگری را برای دریافت گرین کارت جستجو کنید، بنابراین درست است که به گزینه های دیگر نگاه کنید، اما آنها باید در چارچوب دسته بندی ویزای موجود شما قرار بگیرند.

می توانید منتظر بمانید تا تصمیمی در مورد I-829 در انتظار دریافت کنید یا فعال باشید و روند L-1A را هم اکنون شروع کنید. در سناریوی بدتر، پرونده و هزینه های قانونی L-1A را از دست خواهید داد.

بله، یک کارفرمای آمریکایی شرکت بین‌المللی که شما برای آن کار می‌کنید، می‌تواند از طرف شما درخواست ویزای مهاجرتی L-1A را ارسال کند و به دنبال قضاوت مطلوب باشد. پس از تایید دادخواست، تا زمانی که هنوز اقامت دائم مشروط دارید، درخواست برای ویزای L-1A برای شما ناسازگار خواهد بود. با این حال، اگر درخواست L-1A تأیید شود و اگر اقامت دائم مشروط خود را از دست بدهید، می توانید بر اساس تأییدیه درخواست قبلی برای ویزای L-1A درخواست دهید.

اگر می‌دانید چرا سایر متقاضیان رد شده‌اند، و همین دلایل انکار برای شما صادق است، اگر من جای شما بودم برای L-1 درخواست می‌کردم. همچنین به یاد داشته باشید که هیچ تاییدیه تضمینی برای L-1 نیز وجود ندارد.

ابتدا باید وضعیت CPR خود را رها کنید.

آره. قبل از شروع درخواست برای ویزای L-1، باید با وکیلی مشورت کنید که واجد شرایط L-1 هستید، زیرا متقاضیان L-1 باید حداقل یک سال در طول سه سال گذشته برای یک شرکت مادر خارجی کار کنند. از آنجایی که شما گرین کارت دارید و شاید برای یک شرکت خارجی وابسته کار نکرده باشید، ممکن است واجد شرایط L-1 نباشید. اگر واقعاً واجد شرایط L-1 هستید، باید I-829 خود را پس بگیرید، سپس می توانید برای L-1 درخواست دهید.

به شرط اینکه به عنوان یک مدیر اجرایی/مدیر L-1 واجد شرایط باشید، بستگی به ارزش گزینه هج/دوم برای اقامت دائم برای شما دارد. شما قبلاً یک I-829 در انتظار دارید، اما اگر کاملاً مطمئن هستید که رد می‌شود (مشخص نیست که آیا در معرض مشکلات مشابه با سایر سرمایه‌گذاران I-39 هستید که مدام رد می‌شوند)، پس احتمالاً می‌توانید آن را دنبال کنید. گزینه L-829 تا EB-1C برای اقامت دائم. به خاطر داشته باشید که L-1/EB-1C الزامات خاص خود را دارد که شما باید آنها را برآورده کنید و حداقل باید نشان دهید که در یک نقش اجرایی/مدیریت سطح بالا در این زمینه استخدام خواهید شد. ایالات متحده و اینکه شرکت به اندازه کافی بزرگ شده است تا از درخواست I-1 شما حمایت کند. حداقل، شما را ملزم می کند که وجوه سرمایه گذاری بیشتری و همچنین ریسک تجاری بیشتری داشته باشید. بهتر است قبل از حرکت به سمت جلو به دنبال مشاوره باشید.

این یک سؤال کاملاً واقعی است. با فرض اینکه شما واجد شرایط ویزای L-1 (که مستلزم کار در خارج از کشور (و نه در ایالات متحده) برای یک شرکت خارجی از سه سال گذشته هستید (که ممکن است در صورت داشتن گرین کارت مشروط و معلق انجام نداده باشید) I-829)، شما باید قبل از دریافت ویزای L-1 کارت سبز خود را رها کنید، این یک فرآیند پیچیده است، اما اگر واجد شرایط باشید، مطمئناً این خطر وجود دارد که بتوانید کارت سبز خود را رها کنید و برای L-1 مورد تایید قرار نگرفته اید، که می تواند شما را در خارج از کشور گیر کند.

مطمئناً باید با یک وکیل مهاجرت با تجربه مشورت کنید. تعدادی بخش متحرک در سناریوی شما وجود دارد که در این انجمن نمی توان به آنها پاسخ داد.