آیا مشاغل ایجاد شده قبل از داوری درخواست I-526 واجد شرایط EB-5 هستند؟

بله، شش کارمند استخدام شده قبل از تشکیل پرونده I-526 شمارش خواهند شد.

اگر آنها را در نتیجه سرمایه گذاری استخدام کرده اید، باید حساب شوند، اما اگر این یک تجارت موجود است، قوانین محدودتری اعمال می شود.

بله، مشاغل ایجاد شده توسط شرکت تجاری جدید به حساب می آیند.

بله حتما. تا زمانی که تمام مدارک شما درست باشد، همه آن مشاغل باید شمارش شوند. من فرض می کنم می دانید که باید حداقل چهار موقعیت تمام وقت دیگر ایجاد کنید. در مجموع، شما باید حداقل 10 موقعیت تمام وقت ایجاد کنید. اکیداً به شما توصیه می کنم که این کار را به تنهایی انجام ندهید. افرادی که فکر می‌کنند سرمایه‌گذاری مستقیم EB-5 تمرینی برای استخدام 10 کارمند جدید است و هیچ چیز دیگری در مورد این تمرین وجود ندارد، به سختی متوجه می‌شوند که با تمام الزاماتی که با سرمایه‌گذاری مناسب EB-5 به وجود می‌آیند، عمل نمی‌کنند. حرفه ای شما را نه تنها از طریق تمام مراحلی که باید بردارید، بلکه به همان اندازه مهم شما را راهنمایی می کند که هر مرحله را در چه مرحله ای اجرا کنید.

بله، آنها برای ایجاد حداقل 10 شغل مورد نیاز حساب می کنند. برای اهداف EB-5، باید نشان دهید که سرمایه گذاری شما در شرکت تجاری جدید منجر به ایجاد حداقل 10 شغل جدید شده است. هنگام ثبت درخواست I-829 برای حذف اقامت دائم مشروط، باید مدرکی در این مورد ارائه دهید. در زمان ثبت I-526، باید نشان دهید که برنامه های مشخصی دارید و کسب و کار توانایی ایجاد این 10 شغل را دارد.

بله، این مشاغل به عنوان الزامات 10 شغلی برای ویزای EB-5 محاسبه می شوند، اما آنها و چهار شغل اضافی که می توانند ظرف 2 و نیم سال پس از تایید I-1 ایجاد شوند، باید در طول کل دوره فرآیند EB-2 تا تصویب I-526 برای حذف اقامت مشروط ادامه یابد.

هیچ الزامی وجود ندارد که شرط 10 شغل فقط پس از داوری درخواست I-526 برآورده شود.

نه واقعا. شما باید تلاش کنید تا 10 کارمند را در یک زمان معقول از زمان ثبت درخواست خود یعنی I-526 داشته باشید. شما می خواهید مطمئن شوید که 10 کارمند را دارید تا زمانی که I-829 در انتظار است.

آره. مشاغل ایجاد شده توسط NCE که در آن سرمایه گذاری کرده اید باید تا زمانی که یک پیوند (ارتباط) بین سرمایه گذاری شما و ایجاد شغل وجود داشته باشد، حساب شوند. به عبارت دیگر، مشاغل ایجاد شده پس از سرمایه گذاری EB-5 خود اما قبل از قضاوت I-526 ممکن است به حساب بیایند.

حداقل مقدار لازم ایجاد حداقل 10 موقعیت تمام وقت است. موقعیت تمام وقت به معنای موقعیت حداقل 35 ساعت در هفته است. ایجاد شغل مورد نیاز باید در زمان ثبت درخواست I-829 برای حذف شرایط نشان داده شود. اگر همه مشاغل ایجاد نشدند، باید دلایل را توضیح دهید و نشان دهید که حداقل 10 موقعیت تمام وقت در مدت زمان معقول ایجاد می شود. بهترین روش برای شما این است که برنامه تجاری EB-5 و جدول زمانی استخدام را مطابق با طرح تجاری که همراه با درخواست I-526 شما ارائه شده است، دنبال کنید. وکیل مهاجرت EB-5 شما باید بتواند شما را در این فرآیند راهنمایی کند. اگر وکیل مهاجرتی EB-5 ندارید، لطفاً قبل از ارسال دادخواست I-526 به USCIS یک وکیل استخدام کنید تا از اشتباهات جلوگیری کنید.

دوره ایجاد شغل با سرمایه گذاری شروع می شود.

بله آنها خواهند شد.

طبق USCIS، دوره 2 ساله شش ماه پس از داوری فرم I-526 آغاز می شود. طرح کسب و کار ثبت شده با دادخواست مهاجر باید به طور منطقی نشان دهد که تعداد شغل مورد نیاز تا پایان این دوره دو ساله ایجاد خواهد شد. با این حال، جدول زمانی ایجاد شغل با وکیل شما و نویسنده طرح کسب و کار تهیه می شود تا اطمینان حاصل شود که تعداد مشاغل در هنگام ثبت I-829 کافی است.

بله، اگر آنها را نگه دارید.